Enseigner la PNL en l'incarnant pleinement et développer son Organisme de Formation
Formateur & Enseignant-Expert PNL
Formation créée le 10/06/2022. Dernière mise à jour le 29/03/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Vous souhaitez transmettre à votre tour la PNL ? La nouvelle génération des formateurs PNL et des Enseignants-Expert en PNL est déjà en marche, venez rejoindre vos mentors et vos pairs ! Ce parcours de formation-supervision, particulièrement engageant et riche d’apprentissages sur soi comme sur les autres, est peut-être le moment où le travail d’alignement entre soi et la méthode sera le plus en profondeur. Aujourd’hui le monde de la PNL est de plus en plus vaste et s’étend à tous les étages des entreprises comme auprès des particuliers dans les accompagnements que nous leur dispensons. Les organismes de formation qui en ont fait leur outil principal, ne sont pas en manque de demande, de plus en plus de gens sont formés, qu’ils soient managers, opérationnels, dirigeants de PME ou membres de CoDir … Il est donc important de porter les valeurs et les contenus de la PNL, avec élégance et respect de ses postulats. Les Formateurs PNL et les Enseignants-Expert PNL doivent incarner la Programmation Neuro Linguistique bien au-delà des contenus, et pour cela nous avons mis en place une formation-supervision qui vous donnera tous les moyens de proposer cette prestation au sein de structures existantes ou dans votre propre Organisme de Formation. 2 niveaux de formation sont possibles, afin de répondre aux besoins de chaque stagiaire : - Version 104 h pour Formateur en PNL : Intégrer dans vos formations des concepts et contenus de la PNL - Version 170h pour Formateur-Expert PNL : Se préparer à la validation de votre parcours par la Fédération NLPNL afin de monter votre certifier des stagiaires sur les parcours PNL.
Objectifs de la formation
- Concevoir et animer l'ensemble des contenus de formation des parcours PNL
- Favoriser l'apprentissage avec des supports pédagogiques et des exercices de validation
- Développer une posture congruente avec la PNL
- Intégrer tous les aspects de la mise en place d'un Organisme de Formation
- Préparer le passage devant le jury de la NLPNL
Profil des bénéficiaires
- Formateurs, Coachs, Praticiens PNL, Maitre Praticiens PNL
- Pour les personnes en situation de handicap ou à mobilité réduite, contactez-nous au 06 74 53 01 57 afin de vous permettre d'accéder à cette formation dans les meilleures conditions.
- Ayant déjà un parcours PNL dans un OF agréé en tant que stagiaire
- Ayant déjà fait ou ayant programmé un parcours PNL complet en tant que Personne Ressource
Contenu de la formation
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Concevoir son parcours PNL et animer tous les contenus des formations PNL
- Rédiger les différents programmes de formations communiqués aux stagiaires (Objectifs pédagogiques, prérequis, publics visés, contenus, moyens d’apprentissage et d’évaluation…)
- Relier les programmes pédagogiques à des objectifs d’acquisition de compétence
- Faire le plan d’animation et de pratique de toutes les séquences de formation avec un timing
- Faire ses choix concernant les supports d’animation (Powerpoint, vidéos, distanciel, présentiel, e-learning)
- Présenter en différenciant « concepts et fondements », de « protocoles et application »
- Apporter des exemples parlant de situation pour chaque contenu de formation
- Démontrer en live l’ensemble des conversations et protocoles avant la pratique du stagiaire
- Répertorier les exercices des différents niveaux d’expérimentation et donner des consignes claires
- Concevoir des modules PNL spécifiques à l’Intra-Entreprise
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Favoriser l'apprentissage avec des supports pédagogiques et des exercices de validation
- Concevoir les principes d’évaluation et de validation des compétences
- Evaluer les compétences de chaque niveau PNL à chaud comme par d’autres moyens à froid
- Rédiger des supports de cours pédagogiques visant à l’intégration des apprentissages
- Donner des feedbacks constructifs et bienveillants aux stagiaires
- Superviser et accompagner un stagiaire en difficulté d’apprentissage
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Développer une posture congruente avec la PNL
- Intégrer et démontrer les postulats de la PNL dès le début des interactions avec les stagiaires
- Distinguer les différents modèles du monde (le sien, celui du stagiaire et celui de la PNL)
- Recadrer avec élégance les objections et difficultés des stagiaires
- Accueillir le feedback des stagiaires et s’en servir presque à l’instant T
- Veiller à la sécurité de chacun et maintenir une qualité d’échange avec et dans le groupe
- Pratiquer l’auto-évaluation régulièrement et de façon constructive
- Développer un haut niveau de ressources personnelles (mentales, émotionnelles et comportementales)
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Mettre en place et développer un OF dans le respect des normes en vigueur
- Intégrer le processus Qualiopi dès le début de l’activité
- Commercialiser ses formations et connaitre les moyens de recruter des stagiaires
- Maitriser les règles légales et comptables de ce type d’activité
- Choisir les bons outils de digitalisation pour gérer son activité, ses prospects et ses stagiaires si besoin
- Identifier les prestataires externes utiles (Audit Qualiopi, gestion de comptabilité, site internet, salles de formation…)
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Préparer son passage devant la commission de la NLPNL
- Obtenir une « première signature » de votre superviseur
- Créer votre dossier de demande de certification auprès de la Fédération
- Remplir l’ensemble des obligations et des documents demandés par La Fédération Documents à télécharger sur le lien suivant : https://nlpnl.eu/enseignants/
- Se présenter devant la commission et répondre à leurs attentes
Isabelle Legueurlier, Dirigeante de CapRésilience, Coach et Formatrice s'est entourée d'experts dans les domaines de l'accompagnement au changement, que ce soit par le biais de la formation ou du coaching. Tous et toutes vous partagent avec passion leurs processus de réussite dans ces domaines. Les méthodes et outils qu'ils/elles enseignent ou avec lesquels ils/elles accompagnent, sont la Programmation Neuro Linguistique (PNL), Process Communication Modèle (PCM), l’Ennéagramme, le DISC, l’Approche Systémique, les Approches Narratives, l’Analyse Transactionnelle. Ils et Elles sont auprès des particuliers et des professionnels pour permettre à chacun de gagner en confort et en cohérence dans le quotidien.
- Mises en expérimentation régulière suite aux exposés théoriques par sous-groupe de 2 ou 3 personnes
- Feedback donné par le formateur tout au long des exercices pour adaptation par le stagiaire
- Formulaire de validation des compétences à remplir par le stagiaire
- Formulaires d'évaluation de la formation à remplir
- Feuilles d'émargement à signer
- Certificat de réalisation de l’action de formation
- Accueil des stagiaires dans un espace dédié à la formation
- Supports de formation projetés pendant le cours
- Exposés théoriques étayés de cas concrets
- Démonstration des applications concrètes des contenus de la formation par le formateur
- Mise en expérience en sous-groupe dans des espaces dédiés
- Temps de questions/réponses suite aux exercices
- Mise à disposition en ligne des supports de cours à la suite de la formation
Qualité et satisfaction
Modalités de certification
- Le stagiaire doit être présent à l'ensemble des sessions de formation, pratiquer les exercices proposés par le formateur, prendre en compte le feedback de ses co-stagiaires comme du formateur
- Une 1ère signature donné par votre Enseignant Référent + Passage devant la commission NLPNL
- Notre organisme est certifié conforme par la Fédération NLPNL